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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:84
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  • 1、配合项目计划、负责软件功能模块设计、编码、调试工作; 2、负责在实际开发过程中与其他相关部门的沟通; 3、保证软件的有效性和持续性,完成调试后,整理出规范的代码和输出文档,并及时总结经验和教训; 4、协助主管或者高级工程师分析、调试、测试等相关开发工作。
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:80
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  • 岗位职责: 1、负责完成软件系统代码的实现,完善代码注释和开发文档; 2、根据设计文档或需求说明完成代码编写,调试,测试和维护; 3、参与配合公司各软件系统建设的技术方案与技术实施,完善开发工作流程; 任职要求: 1、精通java、html、java、css 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:74
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  • 从事软件项目的管理和实施任职要求:1.计算机相关专业背景,有软件开发经历;2.熟悉软件项目管理流程,从事项目管理工作三年以上;3.项目管理相关技术工具;4.有数据库设计经验者优先;5.有信产部“信息系统高级管理师”资质者优先
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