1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划，组织、监督公司各项规划和计划的实施，负责将公司内部管理制度化、规范化。
2、主持并负责办公室全部日常工作，及时与部门协调工作，完成领导交办的事宜，当好领导的参谋。
3、参与公司发展规划、年度经营计划的编制和公司重大决策事项的讨论。
4、做好公司的接待工作，做到既热情周到，又厉行节约。
5、组织安排公司的会议。做好公司的有关会议的准备工作，制定会议议程，整理会议决议。根据领导要求及相关会议纪要，对各部门的工作进行协调及督办，确保公司各项工作的有效落实。
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