1.负责建立顺畅的公司行政管理体系，优化部门内部制度和流程并负责监督贯彻执行;
2.组织编制企业行政性资产和物资购买计划及组织预算，合理控制行政办公经费支出;
3.负责监督和检查各项行政工作和计划的执行情况，处理企业日常行政事务，及时发现问题并解决，制定措施防止出现类似事件发生;
4.定期组织做好办公职能检查，及时发现问题、解决问题，同时督促做好纠正和预防措施;
5.领导公司的后勤服务工作，负责推进公司办公环境维护与改善、对外协调相关事宜。
6.合理分配和安排行政部工作，负责下属员工的监督、考核、任用、提升等

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